超级武器交换系统 第一千三百二十九章 还是为了竞争

作者/华雄 看小说文学作品上精彩东方文学 https://www.jcdf99.com ,就这么定了!
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    任工将自己的想法向秦观一说,秦观听得连连点头,这和后世他们的战略是一样的。

    在任工出走,开创公司之后,创立初期,国内在程控交换机技术上基本是空白。他敏感地意识到了这项技术的重要性,把的所有资金投入到研制自有技术中。

    最终,他们研制出来了自己的交换机,从一个通信设备的进口代理商,变成了一个技术商。在那个时代,国内的程控交换设备,已经被国外的电信巨头给垄断了,他们盘踞在各个省市多年,但是农村市场购买力有限,即使国外产品大幅降价,也与农村市场的要求有段距离,所以,国际电信巨头基本上放弃了农村市场。

    当时的任工,就选择了这条“农村包围城市”的销售策略,先占领国际电信巨头没有能力深入的广大农村市场,步步为营,最后占领城市。

    几年内,整个企业就壮大起来,拥有了和其他的大型国际电信巨头争夺城市的能力了,从此,这个让国人自豪的企业就出来了。

    现在,虽然没有大型国际电信巨头,但是有汉芯科技公司啊,他们已经开始逐渐垄断国内的高端市场了。

    如果任工创立起来企业,那就是要和汉芯科技公司竞争了,他肯定是竞争不过的,不如先找空白的领域来发展自己。

    “好。”秦观说道:“等到这次回去,你就递交辞职报告,然后选择自己创业吧。”

    说完,他又问了一句:“你怕吗?”

    怕?大学毕业后就参军,退役回来,他的身上还是带着军人的作风的:“怕什么!跌倒了,大不了爬起来!”

    “好!”秦观说道:“初始的创业资金,我给你五十万!如果你有本事,也可以从咱们汉芯科技公司,挖志同道合的人。”

    不是所有人都甘愿一辈子当员工的,现在,国家正在发生翻天覆地的变化,也是有人想要自己创业的。

    任工点点头:“谢谢秦总。”

    五十万的资本,多吗?研发一款产品,是需要高额投入的,五十万并不多,但是,当年任工刚刚创业的时候,仅仅有两万的资金而已,现在五十万,已经足够多了,剩下的,就让他自己想办法吧,这个企业,注定是要不断地拼搏进取的,是一个活力四射的企业。

    “还有问题吗?”秦观继续说道。

    任工想了想,向秦观问到:“为什么?”

    秦观盯着任工的目光,他知道这个为什么是在问啥。

    现在的汉芯科技公司,是秦观一手带出来的,可以说,没有秦观,就没有这个公司,公司的元老,也都是早年就跟随秦观的,是秦观的嫡系了,现在也成长为了一家蓬勃向上的大公司,让世界瞩目。

    既然已经有了这个公司,为何又要扶植自己,让自己单独搞一个公司?

    面对着任工,秦观只说了两个字:“竞争。”

    秦观一直都有的一个理念,就是竞争,只有竞争,才会让企业焕发真正的活力。

    为何那些国有的大型企业,一直都是半死不活的状态?就是因为他们根本就没有竞争意识,一杯茶,一张报纸,就是大多数的职工的生活。

    企业养了一半的闲人,一半的关系户,剩下的有本事的,又得不到发挥,他们是没有任何竞争意识的,反正赔了就可以找国家去哭,继续要财政的补贴,要是赚了钱才可怕呢,万一国家不管了呢?

    现在的汉芯科技公司,当然不会是这样的,但是,如果让这一家公司独大,或者说,除了汉芯科技公司,国家再也找不到第二家的在高科技领域上的公司的话,是危险的,一旦汉芯科技公司遇到什么问题,就会让国家的高科技产业受到很大的冲击。

    所以,必须要再搞几个!

    也要让汉芯科技公司知道,他们是有强有力的竞争对手的,几年的时间,就可以让任工的公司在某个领域里和汉芯科技公司展开竞争,对汉芯科技公司来说,也是有很大的促进作用的,两个公司不断地竞争,最后实现共同进步,这样不是更好吗?

    秦观很有预感,别看现在和西方关系好,一旦到了九十年代,说不定西方转过头来就会针对己方,进行各种封锁,现在就要未雨绸缪啊。

    这是一个很重要的理由,另一个理由,当然就是任工本人了,他这样的人才,留在自己的公司里,那就有些屈才了,只有让他自己创业,才能真正地发挥出任工的才能来啊!

    听到了秦观说竞争两个字,任工思索了很久,终于,他点点头:“我明白了,秦总,我是不会让您失望的,您给我们注资,是不是就是我们最大的股东?”

    他们的公司起步,都是秦观资助的,五十万啊,对于普通人来说,这可是一笔天文数字,这样的话,秦总是不是要在背后当股东啊?

    “不是。”秦观说道:“这笔钱,算是我借给你的,等到公司步入正轨之后,你按照银行利息还我就好了,这个公司,完全是你自己的公司,你想要怎么搞,以后就怎么搞。”

    秦观不想要插手,不想要有自己的背景,后世的这个公司,股份甚至也不是任工的,而是属于所有的员工的,员工在刚刚进入公司之后,主要收入是工资,几年之后,主要收入就是公司的股票分红了。

    他不上市,所有的股份都是自己的,这种激励机制,让整个公司都形成了一个利益整体,大家一起为公司而奋斗,是最有竞争力的。

    秦观是不想插手的,这个公司,完全是任工的。

    “是,秦总,我是不会让您失望的。”任工说道:“同时,等到以后,不管您有什么安排,我都会遵从,您要收购我的公司,我也会立刻接受。”

    听到秦观的这些条件,任工是相当激动的。

    秦观拍拍他的肩膀:“好好干吧,我希望你能把这个公司拉起来,成为和汉芯科技公司平起平坐的大公司,我等待那一天的到来!”

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